豫设协〔2016〕1号
各会员单位：
现将《2016年河南省工程勘察设计行业协会工作要点》印发给你们，请认真贯彻执行。
附件：河南省工程勘察设计行业协会2016年工作要点
2016年1月12日
附件:
河南省工程勘察设计行业协会
2016年工作要点
2016年，是国家实施“十三五”计划的开局之年，但省内房地产业、建筑业严重萎缩，工程勘察设计企业任务量严重缩水，整个行业观念有待转变，企业亟需转型升级。因此，协会也需要转变观念，改变态度，深入一线，做好“服务也是生产力”这篇大文章，主动对接市场，更好地服务勘察设计企业。结合厅勘察设计和标准定额处工作思路，协会将主要开展以下重点工作：
1.适时召开理事长、秘书长专题会议及常务理事会议，通报行业主管部门工作思路，安排部署协会工作计划，同时为企业间开展业务交流、互通信息搭建平台。
2.深入调研，协助行业主管部门和企业找准提升新常态市场环境下核心竞争力的“良方”。协助做好工程勘察设计行业发展状况调研，研究制定促进勘察设计企业体制机制继续深化改革的政策措施。继续加强对建筑设计招投标与决策机制的调研。
3.继续组织开展各项评选活动。2016年，协会将继续组织开展优秀QC小组评选及推荐工作，适时开展省优秀工程勘察设计行业奖、田园乡村设计竞赛等评选工作，协助省厅开展勘察设计大师及优秀青年建筑师评选工作，为企业发展提供资信保障，促进行业技术进步。
4. 大力加强勘察设计行业诚信体系建设，继续在全省勘察设计行业开展诚信评估工作。发布《河南省工程勘察设计单位诚信评估办法》和《河南省工程勘察设计行业诚信单位评估评分实施细则》，同时开展新的诚信评估工作，在全省工程勘察设计行业打造全新的诚信评估体系，更好地为企业服务。推动诚信评估结果作为招投标加分项；实现信用与招投标联动，营造诚实守信的市场环境，来推动勘察设计行业全面持续发展。
发挥协会的平台优势，结合中勘协有关工程设计成本测算指导意见，根据本省实际情况建立行业自律专家委员会，签订行业自律公约，加强行业自律工作，尤其要打击恶意低价竞争，引导技术进步，规范市场。
5.以工程勘察设计企业资质换证及动态考核为契机，加大我省勘察设计企业结构调整力度，构建符合我省工程建设实际需要的勘察设计队伍。
6. 积极参与我省勘察设计行业专家库的建设与管理，适时组织专家的学习培训、交流，推荐专家配合省厅组织的资质评审及市场与质量专项检查工作，加强我省工程勘察设计市场和质量的调研、监管,规范工程勘察设计市场行为和秩序,保证建设工程质量安全和国家强制性标准的贯彻实施,促进我省工程勘察设计行业健康发展。
适时举办绿色建筑设计研讨及绿色建筑实例参观学习及讲座；建筑节能系列研讨；新版《钢结构设计规范》宣贯；国内知名大院结构总工程师学术报告---工程案例和技术创新；建筑给排水、建筑电气设计专业技术交流年会等培训及技术交流活动。
7.进一步加强信息管理及宣传工作，当好行业的宣传员和擂鼓手。不断提高信息化水平，协助省厅进一步完善勘察设计“四库一平台”建设工作，进一步加大信息公开力度，实现勘察设计行业资质、市场的科学化管理，建立健全行业通讯员队伍及信息报送机制。
全面改版协会网站和《河南勘察设计》这两个信息宣传平台，加大信息发布数量与质量，全面展现我省工程勘察设计行业的先进企业和优秀个人，重点宣传我省自主设计的优秀设计作品。同时，加大向上级报送工作信息的力度，并向其他网站、纸媒体、广播电台等多种媒体投稿，全面展示我省工程勘察设计新风貌。
8. 进一步强化协调联动机制建设。协会将进一步扩展同其他关联行业协会、兄弟省（市、区）行业协会间的横向联动，进一步加强同中国勘察设计协会和省辖市、省直管县市同业协会间的纵向联动，同时加强同建设行业主管部门的工作联络，保持信息共享，互通有无，建立畅通工作的便捷平台。
9.继续做好行业技术人员的培训和继续教育工作。协会将积极组织开展行业培训和继续教育工作，不断提升行业技术人员的业务素质；并借机会联合其他协会组织跨专业高峰论坛，切实为会员单位及行业发展搭建良好平台。
10.全面推行岗位责任制，不断加强协会自身建设。为打造一支作风过硬、执行力高的工作团队，协会将在内部推行岗位责任制，定人定岗，奖惩分明，内强素质，外树形象，不断激发开拓创新的工作热情，展现协会在新形势、新挑战下的全新的精神风貌。
11.继续做好各项证书的年检与协会的会费收缴等后勤保障工作。为确保协会的正常运转与各项工作的顺利开展，完成内部资料《河南勘察设计》的年检上报工作；做好社团登记证与组织机构代码证的年审，并完成统筹、住房公积金、单位失业保险的基数申报与年审；积极开展会费收缴工作；完成协会各种文件及信件的打印、收发，文件资料的管理，协会会刊的发放以及领导交办的其他事项。
